公司如何爲員工辦理五險一金
1、社保材料的準備：公司需要到單位營業執行註冊地社保部門辦理單位社保證。
需要提供的材料：單位營業執照副本、組織機構代碼證、公章，原件及複印件（現在基本都是三證合一）；公司法人以及經辦人員身份證複印件；單位社會保險登記表（需到人社局領取）
2、公積金材料的準備：公司需要到單位就近公積金繳存管理部辦理公積金登記。
需要提交的材料：單位營業執照副本、組織機構代碼證、公章，原件及複印件；法人以及經辦人員身份證複印件；單位公積金登記申請表（需要住房公積金管理中心領取）（不同省市的表格可能有所不同）；公司擁有給員工辦理資格後，方可給員工辦理五險一金，
3、員工辦理五險材料準備：
提交材料：員工需要提供本人身份證複印件、1寸白底照片、個人信息登記表、社保增員；在其他單位曾經繳納過社保的職工填寫社保增員表即可。
4、五險的辦理：
由單位社保經辦人員（一般是人事專員或者行政代辦）帶單位社保證、公章、參保人員相關資料到社保部門統一辦理社保部門辦理之後，會下發社保卡，不同的城市日期不同，有的是半個月，有的是一箇月，通過社保卡可以查詢個人社保繳存記錄。
5、員工的住房公積金材料準備：
需要提交的材料：員工需提供本人身份證複印件；由單位填寫住房公積金匯繳清冊，加蓋公章後，統一提交公積金管理部門；單位提交清冊後需要到指定銀行爲職工開立個人賬戶。
6、費用的繳納：
給員工的五險一金辦理好之後，根據當地五險一金的繳存比例，需每月去當地人社局繳納五險，公積金在當地住房公積金管理中心繳納。
擴展資料：
五險一金的作用：
1、對五險一金來說，個人每個月扣的越多，單位爲你繳的也就越多。一般來說，單位每個月對一箇職工的五險一金投入都是職工當月扣掉的五險一金金額的數倍。
2、社保公積金繳費是免稅的，不但繳納時不扣個人所得稅，待遇領取時不扣個人所得稅，而且專用賬戶也不扣利息稅；而如果作爲工資發給本人，是需要扣繳個人所得稅的，存入銀行的話還會有利息稅。
3、繳納養老保險滿足最低年限，達到法定退休年齡後可以辦理退休按月領取養老金。養老金可以一直領取到去世，而且隨着社會生活水平的提高而"只增不減"，每年會調整增資，可以使老年得到穩定可靠保障。
4、繳納醫療保險可以獲得醫療保險報銷；如果在職繳費累計滿足最低年限後，退休後能夠不用再繼續繳納基本醫療費而可以享受比在職報銷水平更高的醫保待遇。
參考資料：百度百科-五險一金
公司交五險一金怎麼交的
公司繳納五險一金的方法如下：
1、社保材料的準備，公司需要到單位營業執行註冊地社保部門辦理單位社保證；
2、公積金材料的準備，公司需要到單位就近公積金繳存管理部辦理公積金登記；
3、員工辦理五險材料準備，員工需要提供本人身份證複印件、1寸白底照片、個人信息登記表、社保增員，在其他單位曾經繳納過社保的職工填寫社保增員表即可；
4、辦理五險，由單位社保經辦人員帶單位社保證、公章、參保人員相關資料到社保部門統一辦理社保部門辦理之後，會下發社保卡，不同的城市日期不同，有的是半個月，有的是一箇月；
5、員工的住房公積金材料準備；
6、繳費，給員工的五險一金辦理好之後，根據當地五險一金的繳存比例，需每月去當地人社局繳納五險，公積金在當地住房公積金管理中心繳納。
《中華人民共和國社會保險法》第十二條
用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。
職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日製從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
五險一金怎麼辦理
公司辦理五險一金的流程是：
1、自用工之日起三十日內爲其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記；
2、自行申報、按時足額繳納社會保險費；
3、按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。
【法律依據】
《中華人民共和國社會保險法》第五十八條
用人單位應當自用工之日起三十日內爲其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構覈定其應當繳納的社會保險費。自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日製從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼爲公民身份號碼。
公司爲員工辦理五險一金公司和員工各需要什麼手續？
1、員工在辦理五險一金的時候需要提供本人的身份證原件及複印件、1寸白底照片、個人信息登記表、在其他單位曾經繳納過社保的職工填寫社保增員表即可。
2、公司爲員工辦理五險一金，公司要填寫社會保險申報表和公積金申報表，然後帶上公司的營業執照副本，組織機構代碼證副本，銀行開戶許可證，公章，公司員工的上險繳費基數和員工準備的上述手續。
到公司所在社會保障局，先辦理一箇單位的社保登記證，併到開戶行辦理委託繳款手續，再按照社保局的要求填表，即可辦理“五險”。最後，拿着以上的材料到當地的住房公積金集納中心去再辦"一金"的手續。
擴展資料
五險一金辦理
(1)社保、公積金開戶
企業需要在成立之日起三十日內去社保局及公積金中心辦理社保、公積金開戶。社保開戶後會拿到《社保登記證》，公積金開戶後會取得單位公積金登記號。
(2)增減員
單位每月都必須把企業新增的員工添加進單位的五險一金賬戶中，並把已經離職的員工從賬戶中刪除。
(3)五險一金繳費
如果企業、銀行、社保/公積金管理機構三方簽訂了銀行代繳協議，則五險一金費用將在每月固定時間從企業銀行賬戶中直接扣除。
參考資料來源：百度百科：五險一金
公司五險一金辦理的流程及細則
公司要爲員工辦理五險一金需要進行社保登記和房公積金繳存登記並攜帶相關材料去辦理社保和公積金。
1、五險辦理程序
一、首先要進行社保登記：
1、整理單位要辦理社保人員的名單及身份證原件、複印件；
2、新辦人員需勞動合同原件及複印件；
3、續保人員，確保個人窗口已報停、或前單位已報停；
4、填寫表格
二、還需填報辦理社會保險“網上申報”業務申請表，被授予“網上申報”業務操作權限。
三、辦理參保人員增減變化申報的業務操作程序。
四、參保企業辦理完上述“網上申報”操作，確認無誤後，應在網上提報“應收覈定”申請。
2、一金辦理程序
新設立的單位應當自設立之日起30日內到住房公積金管理中心辦理住房公積金繳存登記。
單位錄用職工的，應當自錄用之日起30日內到住房公積金管理中心辦理住房公積金繳存登記
法律依據:
《中華人民共和國社會保險法》第二條國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
公司如何給員工交五險一金？
【準備證件】\x0d\x0a帶營業執照副本原件複印件、組織機構代碼證原件複印件、法人身份證原件複印件、單位公章到勞動局就業窗口辦理就業開戶（一般是填寫一箇申請表），通過後還是帶着以上東西到勞動局社保窗口辦理保險開戶，就可以繳納保險了。\x0d\x0a【辦理流程】\x0d\x0a一般流程是:給員工辦理用工招用（也就是就業窗口），然後辦理保險繳納（保險窗口），每月給勞動局交去相應的保險費就可以。
最新评论